陕西机电职业技术学院到底好不好？ 评价怎么样？ 值得读吗？ 高考报名时，这些都是广大考生和家长们关心的问题。 以下是在自考网上整理的校友评价、学校排名、学校概要等，可以客观反映学校的实际情况，请参考。

陕西机电职业技术学院好吗

口碑1 :

我感觉这个学校的学习气氛很好。 我在学习企业信息化管理，感觉很好。 就业前景、工资待遇、老师的讲课都很认真，很好

口碑2 :

环境好，课堂气氛好，图书馆的书又多，食堂的菜又好，专业就业率也高

口碑3 :

学校校园环境很好，校园植物多，老师专业能力强，教学水平一流，是一所专业性强的学校。 老师和蔼可亲，非常人性化，

口碑4 :

学校的校园环境非常好。 这个专业很好。 目前，我正在积极发展动漫产业和游戏产业。 学校也安排了平台进行项目实训。 有问题的话可以随时找老师。 毕业就业前景很好

口碑5 :

学校美观大方，师资力量雄厚，老师认真负责，学习气氛浓厚，食堂很有特色。 特别是校园餐厅，学校配套设施非常完善，很容易就业。 学费在民办大学中等，可以正常负担。

口碑6 :

学校的每个方面都很完美，辅导员对学生的学习非常负责，总之实验课很多，可以锻炼实际技能。 学校的管理还很严格

以上只是部分网友的评价，对于陕西机电职业技术学院怎么样，我相信已经有了初步的判断~

最后，祝大家能考上心仪的大学！

陕西机电职业技术学院简介：

陕西机电职业技术学院是2023年11月经陕西省人民政府批准，2023年4月报教育部备案，1986年组建的国家级重点中专、首批国家改革发展示范学校——陕西省电子工业学校与陕西电子工业职工大学合并改制组建的省属全日制普通高等职业院校。 三十多年来，医院充分发挥机电、制造类学科和专业优势，不断加强师资队伍建设，形成机电、电子、汽车、信息、加工制造等特色鲜明的装备制造专业体系，集高等职业教育、中等职业教育、劳动技能培训和成人继续教育为一体，培养大批高素质技能应用型人才

学院被评为全国教育系统先进集体、全国信息产业系统先进集体、首批国家职业教育改革发展示范学校、全国100所半工半读试点学院、陕西省职业教育先进单位、陕西省首批示范性中等职业学院、陕西省就业先进单位、陕西省平安校园，2003年被人社部和工信部评选为“国家电子与2004年被教育部列入“国家制造业和现代服务业技能型紧缺人才培养培训项目”实施院校，被陕西省教育厅确定为“陕西省制造业和现代服务业技能型紧缺人才培养培训项目”(数控技术领域)示范实训基地，2008年陕西电子职业教育集团2023年被评为“教育部中德职业教育汽车机电合作项目”( SGAVE )大学，作为陕西唯一的高等院校，成功成为“互联网中国制造2025”产教融合促进计划建设大学。 同时，该院也是国家和陕西省首批“现代学徒制”试点实施高校。

学院位于炎帝故里、西部工业重镇、陕西省第二大城市宝鸡市，占地765亩，拥有设备精良、功能齐全的校内实训基地和100多个实验室，其中国家级电工电子技术实训基地和汽车运用与维修实训基地2个，省级汽车运用与维修专业实训基地1 拥有设有图书馆、大礼堂、体育馆、乒乓球室、篮球场、400m标准塑料跑道田径体育场等文体场馆的教学楼、学生公寓、学生食堂、多功能报告厅等较为完善的基础设施，建筑面积20万平方米。

学院实施“教师强校”战略，通过多方面引进和培养，拥有一支专业能力强、综合素质高、热爱教育事业的教师队伍。 现有教职工242名，其中兼职教师123名，副高以上技术职称73名，“双师型”教师54名。 积极组织开展教研、科研活动，整体学术水平不断提高，自2000年以来出版各类教材2023年以来，在各刊物上发表论文160多篇，设立各级各类教育科研课题80余项，获得国家级教育成果二等奖和省级教育成果二等奖各项。

学院设有智能制造学院、电子与信息学院、汽车工程学院、铁道工程学院、经营管理与艺术学院5个二级学院和基础部、体育部、思政部3个教学部，开设5年制大专8个，3年制高职专业32个。 铁路工程技术、铁路信号自动控制、建设工程技术、建设成本、道路与桥梁工程技术、城市轨道交通通信信号技术、建设工程管理、铁路交通运营管理、电子信息工程技术、计算机网络技术、动画制作技术、软件技术、现代通信技术、物联网应用技术、毕氏信息安全技术应用，云计算技术应用，数字媒体技术，机械制造与自动化，数控技术，机电一体化技术，电气自动化技术，智能控制技术，工业机器人技术，汽车制造与试验技术，汽车电子技术，汽车技术服务与营销，自动目前，各类在校生9000多人，各类职业技能培训年培训量超过2000人。

学院以培养岗位型、技能型、应用型人才为目标，采用“专业知识就业技能创业素质”的多层次教学体系，不断深化人才培养模式、课程设置、教学内容、教学方法、教学管理制度等方面的改革，逐步形成自己的办学风格和特色， 建立的“理论实践一体化”教学模式和“校企二元”培养机制在全国产生深刻影响，探索办学特色的学院采取自营企业和招商引资办学两种方式，结合电子、数控和计算机专业，形成宝鸡信智、信创、信源三大结合模具专业引进宝鸡乐宇测量、宝鸡恒盛机械两家企业，校企联合制定人才培养方案，在全国率先试点现代学徒制，形成招商入校、二元一体的“校企二元”培养机制。 施耐德(中国)有限公司、中兴通讯股份有限公司、广联达科技股份有限公司、宝鸡吉利汽车零部件有限公司、陕西瑞通投资管理有限公司、陕西法士特齿轮有限责任公司、陕西宝光真空电器股份有限公司、重庆德克特信息技术有限公司、德马吉森精机机床贸易有限公司、江苏长电科技股份有限公司、 宁波吉利罗佑发动机零部件有限公司、筑梦高科建筑有限公司、德国BSK国际教育机构、宝能汽车、北京吉利学院/吉利控股集团等多家国内外企业签订了校企合作协议。 2005年，学院在全省率先推进“理论实践一体化”教学改革，将教学场地迁移至校内实习一线，配备“双师型”教师队伍，以产品生产项目为抓手，采用30人“小班化”教学，实现文化理论、技能培训、职业道德的有机融合

为了让家长放心、学生安心学习，学院实行专兼职辅导员平行制度，加强对学生日常生活学习的全方位管理。 同时，深入开展降旗演讲、文化大讲堂、礼仪课、晨读、课外阅读等一系列活动，注重进一步加强文化基础教育，培养学生可持续发展能力。 我院从2023年开始制定阅读计划和考核管理办法，增设晨读课和课外阅读课，精心组织开展主题阅读活动，被省教育厅奉为典范，并于2023年初在全省职业院校推行。

近年来，学院在国家级、省级职业大学技能大赛、“互联网”创新创业大赛、全国大学生数学建模大赛、全国大学生电子设计大赛及全国新能源汽车虚拟技能大赛中获得一等奖120人，团体总分连续6年名列前茅； 代表陕西参加国家级比赛成绩突出，共获得3个特等奖、2个一等奖、22个二等奖、50多个三等奖，学院声誉和社会影响越来越大。 同时重视学生就业指导，积极走出去与优质就业岗位沟通，建立毕业生就业信息网络，做好就业服务工作，努力培养和安置学生。 天津一汽丰田、西安三星、上海大众、深圳中兴、江苏长电科技、杭州海康威视、京东方、上海电气、中铁一局、中铁三局、中煤五建、吉利汽车、法士特、烽火、凌云、宝光、陕汽、宝鸡石油钢管、铁宝桥、秦川工作