58同城发布的2019年《中国大学生最佳雇主调研综合报告》显示，一线城市是大学生就业首选，成都就业热度超过深圳，平均月薪7409元，87.42%的大学生期望住房补贴，IT/互联网类毕业生最抢手，69.96%

互联网行业是大学生就业工作的首选

报告显示，对大学生来说，一线城市是求职的首选。 大学生就业理想城市排名依次为北京、上海、广州、成都和深圳。 与去年相比，北京、上海、深圳的热度下降，成都、南京、长沙、重庆、郑州、济南、苏州的热度上升。 今年前三季度，成都GDP增速达到8.1%，排名全国第一。 这也让大学生对成都的工作岗位有了更多的期待。

从求职偏好行业看，大学生青睐的职业依次是IT/互联网、金融、教育/培训行业，其中24.38%的大学生选择了大额和有发展空间的IT/互联网行业。 与去年相比，IT/互联网、金融仍然是大学生最喜爱的行业，受在线教育、知识支付等因素影响，教育/培训行业上涨4.85%，进入前三甲。

报告显示，大学生理想雇主的评价维度依次为企业文化、职业发展、工作收益、公众影响。 值得一提的是，企业文化超越职业发展成为首选维度，说明90后、95后大学生非常重视企业价值理念、团队合作等内在文化，愿意在更加宽松的企业文化下工作。 在大学生理想雇主的16个评价指标中，公平公正排名第一，其次是报酬收益率和自我实现。 可以看出能够将员工同等对待的企业更受欢迎。

大学生期望平均月薪7409元，87.42%的大学生期望住房补贴

报告显示，大学生平均期望月薪7409元，企业支付大学生平均工资7094元，大学生收入水平基本按预期思路。 大学生就业选择的城市水平越高，报酬期望也越高。 一线城市优先就业大学生平均期望月薪8151元，一线城市优先就业大学生平均期望月薪7394元，二线城市优先就业大学生平均期望月薪6478元，三线以下城市优先就业大学生平均期望月薪5696元。

报告显示，大学生最期待的公司福利是住房补贴和补充医疗保险，87.42%的大学生期望住房补贴，77.34%的大学生期望补充医疗保险，第三和第四名分别是体检福利和办公室环境保护措施。 由于一线、二线城市住房和看病成本较高，大学生希望企业以福利补贴的形式承担部分支出。

互联网类毕业生最快，69.96%的企业看重专业背景

报告显示，IT/互联网行业不仅是求职热门，也是企业采用的“美味食物”。 企业校园招聘目标专业热度最高的前两位分别是网络类和IT通信类，分别占41.63%、37.77%。 另外，企业对金融类和快消零售类专业人才的需求也很高。 金融是企业发展中的“造血动力”，金融类人才也是企业的刚需，但随着新零售的发展，快消零售也需要更多的人才。

在企业校园招聘中，人才筛选要素中排在前四位的依次是专业背景、毕业院校、学历和实习经历。 与去年相比，雇主的专业背景、对毕业大学的选择比率下降，分别下降了13.15%、10.70%。 学历和实习选择率分别上升了1.35%和3.24%。 随着产业的跨界融合发展，新晋职场人常常要从事跨专业工作，企业对专业背景的关注度下降。

顺便说一下，招聘企业非常重视大学生的团队合作能力，83.26%的企业在招聘中考虑到了这种能力。 第二名和第三名分别是交流影响力和创新能力。 报告显示，校企合作项目和企业参观是企业提升企业雇主影响力的最主要渠道，大学生通过实习和参观可以对企业产生直观而深刻的印象，使企业评价更具辅助性。

来源：中新经纬APP