前几天，枣君收到一位读者的私信，问了这样的问题：

这个问题我被问过好几次。

2019年教育部公布的数据显示，全国共有高等学校2956所。 其中，211所大学有112所，985所大学有39所。 按照现在流行的“双一流”标准，全国“双一流”大学也只有137所(世界一流大学42所和世界一流学科大学95所)，占总数的比例在5%以下。

也就是说，每年，二本大学毕业生都面临着深造和就业的选择。 通信工程专业的同学也包括在内。

到底怎么办考研？ 要不要成为专家？ 还是直接就业？二本通讯社能就业吗？ 你能做什么工作？ ……这些问题，困扰着很多年轻人。

今天，枣君想就这些问题谈谈我自己的意见。

首先，关于考研的问题。

目前国内的现状大家都很清楚。 (不仅二本，而且几乎所有的)本科学校(包括顶级品牌)，拼了命)考研。 部分班级的考研率，均达80%以上。

理由很明显。 社会竞争过于激烈，每年有800万毕业生，供大于求。 虽然我们说“不拘一格地流失人才”，但面对数量巨大的求职者，即使是普通经营的公司也不能不设置门槛。

站在HR的立场上，如果招聘时来的人不拒绝的话，自己的工作量会大幅增加，招聘效率也会降低。 所以，设置学历和学校门槛，是最简单、最粗暴的方法——如果能招——博士，就不要攻读硕士； 如果你能拿到硕士学位，请不要本科； 如果能招募985，就不需要211。 很多公司还建立了自己的招聘学校“短名单”，招聘名单以外的人才，需要总裁特别批。

目前用人单位选人用人，一般是先看学历再看学校，最后看专业。 特别是如果是体制内的机关，就更是如此。

在这种情况下，考研是二本大学毕业生的首选。考研的效果最直接，对人生的影响也最持久。

考研的坏处当然也是现阶段国内明显的——不良教育环境，研究生的水分差距很大，很可能让两年宝贵的青春又变成了一纸之隔。 万一遇到烂领导，会更伤心。

但是，没办法。 这张纸如此重要，吸引了无数青年人折腰。

:关于考研，是否跨越专家，这是个比较复杂的问题。

首先是看能不能合格。 如果你过了专业也考不上，那你说的就等于没说。 如果你跨专业或不跨专业，成功率差异不大，请参考我以前的《通信工程到底要不要转专业》文章(链接)进行选择。

考研是改变命运最有效的方法，当然，也是最难的方法。

如果自我评价确实不具备考研的实力，或者自己对考研真的拒绝的话，没有必要勉强。 也可以直接就业，走向社会战斗。

在这里如何面对新的问题——进行就业选择和职业发展规划。

正如我之前说的，本科无论是一本还是二本，学校都比专业大。

如果一家公司想收到二本大学毕业生的简历，那就意味着他们承认了你的学校。

很少有公司会认真看你的专业细节。 一般只关注你的专业类别。

例如，电信企业将你归类为对口专家，无论是通信工程、信息工程、电子信息工程、光电信息工程还是互联网工程。 IT也是一样，计算机科学与技术、软件工程、信息科学、信息安全等也分为对口专业。 无论如何，所学的课程离不开八九十，本科也不存在学术高度。

突然用人的时候，或者招聘不齐的时候，只要是专业程度有点边缘的东西，会被归类为口。

有时候，在对专业要求不高的单位，或者大中型公司，自己有强大的培训体系，有信心重塑人才的人，是不会care你的。本科专业是什么？ 连硕士专业都不打电话。 很多专家都在招募。

所以，二本函授毕业生正在找工作。 总是说：“哎呀，我是通信工程。 请不要认为“我只看招聘简章写通信工程的职位”。 这样的话，就会错过很多机会。

与专业契合度相比，用人单位更关注其他因素—— :社会实践经验、沟通表达能力、吃苦能力、逻辑思维能力、团队精神、家庭背景、家乡籍贯、兴趣特长……等。

说难听点，有些公司可能心里是这么想的。 “只要是心态正常，身体健康，工作踏实，不管你是什么专业，我都想要。 名校和高学历的毕业生对工资要求较高，三选四，容易跳槽。 ”。

很多用人单位也很清楚，现在大学里教的东西不实用，与实际工作脱节。 有些学校和老师缺乏责任感，上课只是形式上的。 也有自甘堕落、无知、纯粹掺杂学位毕业的学生。 这种情况下，教也没用，学也没用。 最好挑几个好苗子，自己慢慢培育。

但是，我并不是说大家完全不用学习。 从学生的角度来讲，多技能少掌握，掌握更多的知识和能力，对就业竞争无疑是有利无害的。

如果你打算直接就业而不是考研，对于二本通信专业的大学生，我个人的建议是：

摆在你面前的其实是四个方向，分别是无线、硬件、软件、网络。

无线主要指电磁场电磁波的方向，进行空口、信号、无线算法、仿真等。 我个人认为在这方面难度最大，理论性强。 现在，很少看到二本的话能在哪个学校教。 要做这个方向，你需要对数学有特别的好感，爱傅立叶、拉普拉斯。

当然，越难的东西越有价值。 这个必须自己考虑。

说实话，数字信号处理、电磁场电磁波并不真的适用于所有人。 如果这方面很厉害的话，应该去考研。 至少在能力上没有问题。

这些知识一般只用于研发部门，如果直接通过二本通信就业，极少直接进入无线技术研发部门。一本通信都极少能直接进入公司。

二是硬件。 目前没有简单的硬件，一切都基于软硬件组合、软件驱动硬件的基础上。 照这个方向走，就会努力学好基本语言，然后把电路、数字、模拟、嵌入式、单片机的它们。 目前，物联网发展火热，智能硬件也很受欢迎，这一就业前景比较广阔。

第三个是软件。 程序员的发展方向，就业面广，市场需求大，但竞争激烈，想成为一把手并不容易。 大家都很熟悉这个方向，所以我不多说什么。

四是互联网。 其实我有把网络和系统组合起来看的倾向。 也就是说，网络工程师和系统工程师其实是一体的。

这是一门实用科学，理论性不是很强，对数学的要求也没有无线电那么高。 是动手能力强、逻辑思维能力强的同学，如果实在不愿意编程，就适合超这个方向发展(但是强烈建议每个人至少掌握一门编程语言)

向互联网、数通、运维、DevOps、安防、云计算、大数据设计师方向发展，前景看好。

以上是专业建议，让我简单谈谈职场。

经过这几年的观察，我个人认为，现在通信行业的入职单位和学历的对应关系，有这样微弱的关系。

1、名牌大学博士海归博士：研发、技术预研、标准制定、方案开发、结构设计(四大设备商、三大运营商研究院) )。

2、普博士名门硕士学位：研发、市场(四大设备商、三大运营商、大企业) )。

3、普通硕士名校本科 :研发、测试、市场、工程交付(四大设备商、大中型企业、体制内) )。

4、一般本科 :工程交货、运维、网优、销售(中小企业、合作方、供应商) )。

5、大专：工程交货、运维、网优(合作方公司、人才派遣) (仅供注意、参考) )。

二本通信如果真的在通信行业就业，很可能进入工程交付、运输、销售岗位，然后开辟自己的职业道路。

从长期的职业发展路线来看，工作几年，从小到大。 运气好、实力强的话，可以进入华为中兴或者职业生涯。 长期从事工程和技术支持会导致转移到项目管理层或市场售前职位。 晋升为能力强的管理人员。 一般来说，除编程和前端外，极少进入研发部门。

相当比例的人会在三五年左右选择跳槽。 要么回老家当公务员进入体制内，要么通过人脉关系进入更好的行业、更好的职位。

有趣的是，二本通信的女孩。

虽然不清楚，但众所周知，目前国内招聘时存在严重的性别歧视。 这是一个复杂的问题，原因是多方面的。

例如，我刚才提到的工程交货等职场，从职场性质上来说，确实不适合女性工作。 需要长期出差，需要出入陌生的环境，需要和各种各样的人交往，需要熬夜，加班频繁。 这些体力工作，不是女生的强项。

还是女性应该尽量从事有头脑的职场，便于发挥自己的优势。二本通信专业女生，我现在看的多是测试类岗位、项目助理岗位、运营支撑岗位、文档培训岗位。 当然，也有去第一线的人，但数量极少。

那么，以上就是我今天想说的内容。 从个人观点来看，不一定正确。 仅供参考。

我来解释。 这篇文章里我的表达比较直接，尖锐，可能会让人不舒服，但我是用实事求是的态度来分析的。 我不会说谎和空谈。 我觉得说漂亮的话虽然自己心情很好，但没有意义。 现实如此残酷，与其骗人，不如坦然面对。 身处逆境并不可怕。 可怕的是没有改变命运的勇气和行动。

谢谢大家！