央行笔试成绩出来了！

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提前祝各位朋友有个满意的分数。

一、面试测试情况人民银行面试形式以结构化面试为主，80%左右的省份采用结构化面试；部分省份采取半结构化面试形式，不进行领导小组讨论。比如青海、陕西、北京、宁夏、河北、天津等省份在人民银行的面试中都拿到了半结构化或非领导小组面试。一些招(聘)用单位根据工作需要，可能会增加面试或其他测试。具体测试形式及时间由各招聘(招聘)单位另行通知。环节直属单位面试比例为1:3，分支机构面试比例为1:5。相对于公务员来说，竞争压力比较大，需要更多的关心。从央行近几年的考试趋势来看，结构化面试形式受到越来越多招聘单位的青睐，备考时要注意。

二、结构化面试的主要问题包括：(1)自我认知和职位匹配问题：自我介绍一般用时3分钟，其他问题会结合简历重点考察应聘者的求职动机，其次是性格特征和行为经历。(2)综合分析：主要考核考生对社会现象和名言警句的理解和表达能力，综合分析题目也是央行面试中的高频考点。(3)突发事件应对类：结合日常业务场景中经常发生的突发事件情况，评估考生应对突发事件的能力。(4)策划与组织：以央行需要组织的活动为背景，考核应聘者的组织管理和逻辑思维能力。(5)人际交往：针对同事与群众交往过程中经常出现的问题，考核考生的人际交往能力。(6)专业知识：多为与当前经济形势相关的热点话题。关注与银行业务和银行发展相关的话题，做到专业。部分区域还有语音和情景模拟题目。新题型：如即兴演讲、现场模拟等。

历年试题展览