近日，达州市卫生健康委员会、达州市教育局、达州市民政局、达州市人力资源和社会保障局公布《关于2022年公共卫生特别服务岗人员招募的公告》，面向全社会计划补充招聘公办卫生特勤人员955名，具体细节快和小布一起看吧。

一.补充征聘数量和工作地点

结合达州市2022年公办卫生特殊服务人员第一轮招聘情况，全市计划补充招聘公办卫生特殊服务人员955名(招聘岗位设置和数量分配点击阅读原文)。

二、补充招募范围

(一)医疗卫生岗和校医辅岗1 .省内普通高校医药卫生类专业2022届毕业生。 2 .离校未就业的省内普通高校2020年、2021年医药卫生类专业大学及以上学历毕业生。 3 .离校未就业的省外普通高校医药卫生类专业2020、2021、2022期大学及以上学历四川籍毕业生。 4 .省内普通高校其他非医药卫生类专业，符合岗位招聘条件的2022届大专及以上学历毕业生(仅限应急岗前二)。 5 .获得校级以上“优秀学生”的省内初中(含技工院校)医药卫生类专业2022届毕业生(仅限医疗卫生工作和应急工作一人)。 户籍脱贫地区、民族地区或脱贫家庭、最低生活保障家庭和零就业家庭的毕业生，同等条件下优先招生。 (二)社工工作：1)省内普通高校2022届大专及以上学历毕业生。 )2)离校未就业的省内普通高校2021年大专以上学历毕业生。 (3)省外普通高校2022年大专及以上学历四川毕业生。 社会工作者不限于专业，社会工作、公共管理、卫生健康等专业优先。 户籍脱贫地区、民族地区或脱贫家庭、最低生活保障家庭和零就业家庭的大学毕业生，同等条件下优先招生。

三.其他有关事项

职务、招聘条件、服务期限、政策保障等相关事项仍按照达州市卫生健康委员会等4部门7月7日联合发布的《关于2022年公共卫生特别服务岗人员招募的公告》执行。 第一批公务员卫生专项服务岗招聘人员不得再次参加公务员卫生专项服务岗补充招聘。 招录中发现的，取消该考生2022年公办卫生专项服务岗招录资格。 在与医药卫生类专业同等条件下优先招生。 对未达到考核后招生人数的岗位，或因报考人弃权、取消资格或体检不合格等出现的缺额，市级卫健、教育、民政、人社部门根据缺额情况，报考生同意后调整。

四.程序

(一)报名和资格初审采用网络方式报名，报名网站为达州人事考试网( http://www.dzrsks.com.cn )和考生之家报名网( http://bm.e21cn.com )，报名1 .选择职位。报考人员应认真阅读《公告》内容和《达州市2022年公共卫生特别服务岗补充招募职位表》 (以下简称“职务表”)，根据公告规定和职务要求，结合自身实际情况选择相应岗位应聘。 每个考生只限一个单位。 2 .填写信息。报考人按照网络提示进行注册，真实、准确、完整地填写(已注册的可直接注册注册) 《达州市2022年公共卫生特别服务岗补充招募报名登记表》 )各项，按照网络指示将本人最近的免冠正面证书电子照片3 .资格初审。 资格初审由各主管部门负责，资格初审的截止时间为时间为10月8日17:00。报考人员填写信息后一天是否通过网站查询资格审查和照片质量检查。 初审合格者按网络指示打印《报名登记表》 2份，现场资格审查时使用。 评审工作贯穿招聘全过程，在任何环节，发现或新出现不符合以下资格条件的，应当取消其(报考 )资格，结果由(报考 )人本人承担： (二)现场资格审查现场资格审查(时间为10月9日)9:00-12:00、14:00-17:00 )。 如果网络申请成功，报考人将获得《报名登记表》 2两份本人手写的个人简历(包括但不限于学习、思想等情况)。 1000字左右) 1份，本人有效居民身份证及复印件，2寸近期免冠正面证件照片1张(背面写好姓名，)报考岗位)，毕业证原件省内中职学校(含技工院校)医药卫生类专业2022届毕业生为校级以上“优秀学生请各报名人员持以上资料和24小时核酸阴性证书到各县(市、区)和市级指定地点(见附件三)进行现场资格审查。 未参加现场资格审查的将被视为自动放弃。 通过现场资格审查的考生，发放《报名登记表》。 (三)面试)报考人在《面试通知单》、持有效居民身份证和24小时核酸阴性证书通知书指定的)时间和场所参加面试，主要测试)报考人履行职责的素质和能力。 面试成绩为满分100分，最低合格分数线为60分，不足60分时，无法进入下一个程序。 面试成绩是考生的总成绩。 (四)对未招聘的空缺职位，在县(市、区)同意接收的条件下，由市卫生健康委员会、市教育局、市民政局协调，在市(报考同类职位、考试合格并同意调剂的)报考人中(五)体检面试结束后，按面试成绩1:1确定进入体检环节人选)低于1:1的，本单位全员进入体检。 拟进入体检环节的最终人有两个以上面试成绩的，由有关机构组织考试确定人选。 健康检查参照《面试通知单》 (人社部发〔2016〕140号)实施。 从公告发布到本次招聘体检实施，国家公布体检新规定的，按照新规定执行。 用人单位或者考生对非当日、非现场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。 复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。 体检结论取决于复检的结果。 因体检不合格或本人放弃等出现的缺额，由考生面试成绩从高到低依次递补。 (六)考察体检合格人员进入考察环节。 各用人单位对进入考察名单的考生进行考察，考察内容为考生的基本情况、综合素质和现实表现。

对资料信息不真实或不符合招聘要求的，取消招聘资格，对空缺岗位按面试成绩从高到低进行补充。 (七)公示考察结束后，市卫生健康委员会会同市教育局、市民政局按规定程序和标准进行补招人员(审核、确定公办卫生特勤补招人员名单，在达州人事考试网“社会化”专栏( http://www.dzr sks.com 对newscenter公示期间存在重大问题，有证据证明不符合招聘资格条件的，取消其拟招聘人员资格，出现的空缺由面试成绩高到低依次补齐。 招募计划完成后，市、县主管部门指导服务部门及时与招募人员签订志愿者合同。 (八)培训在岗招聘的公办卫生特勤人员，必要时参加岗前培训。提高项目人员岗位适应能力。 (九)组织审查招聘人员审查包括年度审查和期满审查。 年度考核由服务部门组织实施，逾期考核由各地行业主管部门牵头组织，并出具考核结果证明。 考核结果是项目人员享受服务期满支持政策的重要依据。

五.纪律和监督

此次招聘工作中，对违反考试纪律弄虚作假者报考人，一经查实，将按照有关规定认真对待，确保招聘工作公平、公正、透明。

六.注意事项

(一)征集中各环节严格执行疫情防控措施。 (二)报考考生请随时关注招生时间表。 (报考考生不主动、不及时、不按要求登录相关网站查询相关信息，致使本人未能按要求参加面试、体检、考察、补充、培训、上岗的，承担责任。 (三)报考考生请确保联系准确、畅通。报考因无法与考生取得联系而造成的后果，由报考考生自行负责。 (四)本公告未尽事宜，由达州市卫生健康委员会、达州市教育局、达州市民政局负责解释。

来源：达州人事考试网编辑：邓佳主编：潘丹