自新型冠状病毒大爆发发生以来，旅游行业是受冲击最大的行业之一。 近日，记者从浙江旅游职业学院获悉，尽管大环境尚未恢复疫情前的状况，但这几年学校整体就业率没有下降，基本稳定。 这与学校多措并举开拓就业渠道、学生改变就业观念密不可分。

张潇滢是浙江旅游职业学院导游专业2022届毕业生，目前在杭州一家教育科技有限公司担任教育主管。 这个单位还有一个名字。 我是研究旅行指导师。

为什么从“导游”专业毕业后仍然要从事“研究”相关的职业呢？ 说起来，张潇滟很伤心，“疫情发生以来，导游专业的学生在职业选择上遇到了很大的瓶颈。 今年，“新职业”成了热门词汇。 我们学校的研学旅行管理与服务专业培养的是将来从事研学旅行行业的学生。 在同一所大学，研究和导游专业的许多课程和教师互操作。 平时课内外，老师们总是听研究的故事。 因此，我对研究学这个行业产生了浓厚的兴趣，最终找到了相关的工作。 学校研究科的第一个学生还没毕业，我先去探索一下后辈们的路吧。 今后也可以和他们分享工作经验。 ”

张潇莹所说的“新职业”，是人社部向社会公示今年民宿管家、研学旅行导师等18个职业成为新职业。 这对“张潇滢”们来说，就是遇到了这个新职业“东风”。

毕业后不久，张滢陆续负责培训10多所学校的假日小队成员，培训人数1000多人，累计时间1500多个小时。

根据行业形势动态调整专业设置是浙江旅游职业学院“稳就业”的重要举措。 2019年，学校向教育部提出申请，增补高职高专旅游大类“研学旅游管理与服务”专业，成功列入教育部专业目录，2020年首次实现招生，成为全国最早设立该专业的高校之一。 今年，学校进行了专业动态调整，暂停了招生这两个专业，警示了4个专业，以就业为导向，促进了招生和人才培养。 近年来，根据市场新需求相继开设了四个旅游新专业。 除科研旅游管理服务专业外，还有民宿管理与运营、智能化旅游技术应用、定制旅游管理与服务三大专业。

记者了解到，浙江旅游职业学院还积极倡导实习就业一体化工作模式，“实习就业无缝对接”成为惠及毕业生的又一好举措。 今年6月底，空中乘务专业应届毕业生潘美琪在高铁实习一年，顺利进入中国铁路上海局集团有限公司，成为高铁列车员。 这几年，铁路乘务员成为浙江旅游职业学院空中乘务专业学生就业的好去处。 从空中就业到地面就业，对学生来说是更多踏实的事情。 因为他们随着中国铁路的发展而迅速成长。