4月17日，北京学前教育职业教育集团“32”中高职一体化人才培养研讨会召开。 集团董事长、北京青年政治学院院长乔东亮、集团副理事长、北京青年政治学院院长副院长叶向红、北京教育科学研究院职成所所长吉利、副研究员王宇波、北京联合大学、北京京北职业学院、北京汇佳职业学院、北京新城职业学校、北京求实职业学校、北京信息管理学校、北京丰台职业中心学校、北京西城职业学校、 北京国际职业学校学校领导和教育专家等440人会议由集团常务副理事长、北京青年政治学院副院长吕一中主持。 会议围绕2021年“32”中职一体化人才培养方案、培养模式的品牌创新进行了深入探讨。

加大初中毕业生中职贯通培养：“招生”规模是“教育20条”提出的重要任务之一，也是新时期党中央、国务院从教师教育、学前教育等不同领域角度提出的幼儿园师资队伍建设举措。 北京青年政治学院作为集团理事长单位在合作中突破中高职壁垒，充分发挥学前骨干专业引领作用，推进深层次“贯通”培养，以学生高质量发展为中心，以就业面和职业岗位为导向，以附属幼儿园为实践基地，“院-校-园”

乔东亮参加研讨会，就集团推进的北京青年政治学院和北京市六区中等学校开展“32”中高职一体化培养模式提出三点看法。 一是抓好学前教育，坚持立德树人，培养优秀人才。 二是在整个培养期内，以项目建设为桥梁，从教材、课程、师资到专业建设相互参与、共同发展。 三是发挥职教集团引领作用，探索职教集团办学模式下的中高职贯通培养，创新中高职一体化五年制培养模式，打造职教集团品牌工程，为职教事业贡献“北京方案”。

吉利对这次研讨会给予了充分肯定。 她指出，需要建立和完善学前教育专业技能需求多样、培养周期长、以中职为起点的长学制贯通培养体系。 北京青年政治学院在合作中突破中高职壁垒，充分发挥学前骨干专业引领作用，推进深层次“贯通”培养，以学生高质量发展为中心，与中职学校一起研究指导人才培养工作，严格制定学生质量标准，全程监控育人质量的模式创新在北京

北京教育科学研究院职成所副研究员王宇波建议各参与学校大力推进校企合作、工学结合，积极探索中高职联合“订单培养”和“现代学徒制”等多种人才培养模式。

为建议加强教育教学管理、加强师资培训指导，北京联合大学学前系主任姜继推进中高职贯通培养一体化、规范化、标准化。

北京北职业学院副院长郭贺斌认为，“课程思政”背景下中高一贯德育的探索与实践值得重视。

北京汇佳职业学院教师学院副主任王允介绍了学生职业发展护照制度，加强了学生的思想政治工作和日常管理。

与会专家代表就《中高职衔接“学前教育”专业人才培养方案》进行了交流，重点围绕中高职培养的专业技能展示机制、统考机制、教学管理机制、质量综合评价、学生日常管理等问题，展开了深入的研究和探讨。

认真对比分析了六所学校的办学条件和综合基础，最终确定了六所中等学校。 通州新城学校、西城学校、东城国际学校、海淀信息管理学校、朝阳求实学校、丰台教育中心学校从2021年起开展32中高职一体化人才培养合作办学。

除通州副中心外，此次开展合作的其他5所中职院校均来自中心城区，分别为东城、西城、朝阳、海淀、丰台5所中心城区中等职业高校，扩大了学院引领的职业教育集团覆盖面，可深入推进职业教育集团发展

据介绍，学前教育职业教育集团的使命之一就是协同学前教育人才培养多方力量，从整体上推动学前教育人才培养和教育模式变革，真正实现集团化发展。 此次，中等职业学校强烈要求在学院的引领下共同推进32人才培养模式，既是对教育集团和学院的信任和期待，也将进一步扩大教育集团的影响力和辐射力，为学院学前教育专业更加稳健发展创造新的机遇。 (通讯员：北京青年政治学院胡哲)。